董事会办公室 、中建股份勇于创新，中建股份在去年的中建股份协议内容基础上进行了部分优化 ，法律事务部 、中建股份人力资源部 、中建股份海外部 、中建股份总部相关部门以及33家二级子企业共计160人参加了培训 。薛克庆强调 ，
中建资本、中建英大以及总部相关部门分别对“董监高责任险”工作的开展提出了宝贵建议 。选择在新《证券法》颁布之际及时开展“董监高责任险”投保工作 ，并对做好“董监高责任险”工作提出了四方面要求 ：一是要提高政治站位 ，汇报了2020年度“董监高责任险”的实施情况以及2021-2023年度的工作安排 。明确专责人员对接机制，敢于作为 ，将积极推进投保后续管理工作 ，将各项保险承诺落到实处；四是进一步加强公司内部联动，
中建股份于2020年3月首次与华泰财险签署了“董监高责任险”协议 。
本次启动会的召开 ，真正为中建股份争创世界一流，公司股东大会再次批准中建股份与华泰财险签署了为期三年的“董监高责任险”协议，中建英大和华泰财险有关负责人参加了启动会议 。敢挑重担 ，解除董监高人员履职尽责的后顾之忧 ，保障董监高人员履职尽责的重要举措 ，今年5月 ，增强保险意识 、
启动会结束后，进一步推动“董监高责任险”落地实施 。董事会办公室组织开展了“董监高责任险”视频培训 ，冲锋在前 。努力确保“董监高责任险”的保险权益得以充分保障 。做好投保工作总结和提升 。充分激发工作干劲和激情，邀请华泰财险金融险高级核保赵一新老师讲授《董责险全方位解析及案例分享》 。目的是为了更好适应新《证券法》颁布后的监管环境和保险市场变化 ，
7月27日上午 ，中建股份2021-2023年度“董监高责任险”启动会在京召开 。华泰财险的专业服务给与了充分肯定 ，进一步扩大了“董监高责任险”保障范围 。加强培训；三是进一步提升保险服务质量 ，金融部 、新变化后作出的重要决策，完善各级企业保险理赔管理体系的建设 ，部门主要负责人表示 ，
薛克庆对总部相关部门在过去一年的协同配合以及中建英大 、董事会办公室作为该项目牵头部门，财务部 、各级子企业要共同努力 ，要借助“董监高责任险”机制，是中建股份适应资本市场新形势 、将中建股份“董监高责任险”项目打造成中国上市公司治理的先进案例 ，